9月25日，西安欧亚学院组织召开“以雇主为导向，以学生为中心”首批专业大练兵研讨会。

专业大练兵以2024版人才培养方案修订为契机，旨在总结专业建设各方面成果，明确专业发展方向与定位，提升人才培养成效，凝练专业特色，通过试点先行、持续完善的模式，推动责权利向一线专业教师团队授权，逐步建立人单酬合一的专业建设机制，引导专业负责人对专业建设全流程负责，打造一支强有力的专业负责人团队。

本次会议由副校长张乐芳教授主持，厦门大学原副校长邬大光教授、西安工业大学副校长闫莉教授、厦门大学教育研究院院长赵婷婷教授、西北农林科技大学原教务处处长陈遇春教授以及国内外多家知名企业核心雇主受邀参加。

西安欧亚学院一直坚持践行“以雇主为导向、以学生为中心”的教育理念。2024年暑假期间，全校各专业负责人带领教师团队走访调研并深度访谈核心雇主企业共计３００余家，整理分析雇主需求，围绕未来行业发展方向及雇主实际需求，修订２０２４版人才培养方案。

首批专业大练兵由8个二级学院专业负责人代表以专业建设现状为基础，结合行业发展趋势及雇主需求，就推动项目式教学、建立全校“招生-培养-就业”全链条联动机制、切实落地以雇主为导向的应用型人才培养展开汇报分享。

在专家点评与交流讨论环节，雇主代表对西安欧亚学院常态化深度产教融合、共建共赢表示高度赞赏。专家对人才培养以雇主为导向，反向设计的创新教育理念表示肯定，提出专业建设是一个需要长期坚持的过程，要找准专业特色方向，持续沉淀成果，形成明显的区域专业影响力。

张乐芳在总结发言中充分肯定了各专业负责人及教师团队对专业发展的深度思考与系统设计，要求全校专业负责人以本次专业大练兵为契机，不断推动学校专业建设的更高水平发展。

据悉，教务处将于10月进行第二批、第三批专业大练兵研讨会，在全校打造一支为人才培养全过程负责的强有力专业负责人团队。（教务处 邹颖/供稿）