（通讯员 王玲艳 张多良 摄影 汪春）3月28日，止于至善・规划未来——东大人的生涯必修课东南大学2026年春季“人才报国”系列线下大型招聘会暨生涯体验周在九龙湖校区举办。6000余名学生到场求职和咨询，参会单位规模创历年新高。

本次招聘会汇聚570余家优质用人单位，全面覆盖新一代信息技术、人工智能、高端装备制造、新材料、生物医药、新能源等国家战略性新兴产业，集结国防军工、国家重点实验室、关键领域央企国企等“国之重器”，无锡、常州、嘉兴、合肥、滁州、阳江等六地市组团参会，为毕业生搭建多元优质就业平台。活动紧扣国家重大需求，彰显鲜明“硬核”导向。中国船舶集团、中国航空工业集团、中国电子科技集团、中国建筑集团等科技领军企业集中设展，精准对接学校电子信息、计算机、土木建筑、交通运输等传统优势学科以及人工智能、未来网络、集成电路等新兴交叉学科。南京中医药大学、中信证券、宁波银行等单位同步发力，为理科、医学、人文社科类毕业生提供综合类高质量岗位，实现全学科覆盖、全领域适配。

现场还特设生涯发展服务专区，提供简历面试指导，基层政策解读，应征入伍、军队文职、直招军官咨询、出国（境）留学咨询等一站式全流程服务，精准满足学子多样化求职需求。招聘会同步开通线上投递通道与空中宣讲会，覆盖未到场毕业生，拓展招聘服务半径。

本次活动创新数智就业服务模式，推出“名师英才职通车”，实现现场职位“定制化”推送服务。学生通过扫码签到录入专业、学历、求职意向，即可自动生成专属岗位清单、实时提供展位导航，大幅提升求职效率，开启高效、精准、个性化求职新体验。

招聘会同期，体育馆西广场生涯体验周同步启幕，以“游园式体验+实景化演练”创新形式，设置10大互动项目，累计吸引超4500名同学参与。活动打破传统招聘单一求职属性，兼顾低年级生涯启蒙与高年级实战演练，让生涯教育从课堂走向实景，助力学子明晰生涯愿景、锚定职业方向。

截至目前，学校已为2026届毕业生累计举办宣讲会1106场（其中空中宣讲会82场），发布岗位超18万个。